देश की अर्थव्यवस्था कोरोना काल के संकट से तेजी से बाहर निकल रही है। इसी का असर है कि जॉब मार्केट में जोरदार उछाल देखने को मिल रहा है। पिछल साल के मुकाबले तुलना करें तो इस साल अक्टूबर में नौकरियों में 43 फीसदी का इजाफा हुआ है। प्रधानमंत्री नरेन्द्र मोदी के नेतृत्व में केंद्र सरकार के प्रयासों से देश में रोजगार के नए-नए अवसर पैदा हो रहे हैं। सेंटर फॉर मॉनिटरिंग इंडियन इकनॉमी (CMIE) के आंकड़ों के मुताबिक सितंबर में 85 लाख लोगों को रोजगार मिला था। जिसके बाद बेरोजगारी दर घटकर 6.9 प्रतिशत हो गई थी।
अक्टूबर में देशभर में नौकरी के मौकों में बंपर उछाल
अक्टूबर में नौकरियों में बंपर उछाल की वजह आईटी सेक्टर में नौकरियों के तेजी से बढ़ते मौके भी है। आईटी और टेलीकॉम सेक्टर में तेजी की वजह से इन क्षेत्रों में नौकरियों में सबसे ज्यादा मौके युवाओं को मिले हैं। नौकरियों के मामले में सबसे ज्यादा इजाफा बेंगलुरू में देखने को मिला जहां पिछले साल के मुकाबले इस साल जॉब मार्केट का ग्राफ 84 फीसदी बढ़ा है।अक्टूबर 2020 में जो जॉब इंडेक्स 1759 पर होता था वह इस साल अक्टूबर 2021 में 2523 पर ट्रेंड कर रहा है। नौकरी जॉब स्पीक की रिपोर्ट के अनुसार
- IT सेक्टर- 85 फीसदी
- टेलीकॉम/ इंटरनेट सर्विस सेक्टर-84 फीसदी
- रिटेल सेक्टर- 51 फीसदी
- IT प्रोफेशनल के लिए सबसे ज्यादा जॉब ऑफर
सितंबर में जॉब मार्केट में हुई 57 फीसदी की ग्रोथ
पिछले साल के मुलाकबले सितंबर के महीने में भी नौकरियों में इजाफे में तेजी आई थी, लेकिन पिछले साल के मुकाबले सितंबर में जॉब मार्केट 57 फीसदी बढ़ा था। लेकिन पिछले साल के मुकाबले अक्टूबर के महीने में जॉब मार्केट में धमाकेदार तेजी दिखाई दे रही है।
देश का जॉब मार्केट तेजी से कोरोना काल के असर से बाहर निकल रहा है। मोदी सरकार के इकोनॉमी पर तेज और सटीक फैसलों से देश की IT कंपनियों में नौकरियों की बहार आ चुकी है । IT सेक्टर की दिग्गज कंपनियों में युवाओं के लिए नौकरियों के बड़े अवसर मिल रहे हैं । बताया जा रहा है कि देश की 4 दिग्गज आईटी कंपनियां 1,60,000 फ्रेशर्स को नौकरियों पर रखने वाली है।
IT सेक्टर में बंपर नौकरियों के मौके
कोरोना काल में दुनिया तेजी से डिजिटलाइजेशन की ओर बढ़ी है। भारत में भी आईटी कंपनियों की कमाई में इस दौरान तेज इजाफा हुआ है। यही वजह है कि देश में आईटी कंपनियों में नौकरियों के मौके तेजी से बढ़ रहे हैं । यही वजह है कि देश की 4 दिग्गज कंपनियों ने नौकरियों को लेकर अपना अनुमान बढ़ा दिया है। इन कंपनियों में शामिल हैं
- टाटा कंसल्टैंसी सर्विसेज (TCS)
- इन्फोसिस (Infosys)
- विप्रो (Wipro)
- एचसीएल (HCL)
इन कंपनियों ने पहले 1, 20,000 युवाओं को नौकरी देने की बात कही थी , लेकिन अब इन्होंने इस साल के लिए हायरिंग अनुमान बढ़ा दिया है। दरअसल मोदी सरकार ने देश में जिस तरह से डिजिटल इंडिया पर जोर दिया है, छोटे से लेकर बड़ी कंपनियों तक डिजिटलाइजेशन पर जो रही हैं । सरकार की कई सारी योजनाओं के केंद्र में भी डिजिटल इंडिया ही है ।
देश की दिग्गज कंपनियों ने बढ़ाया नौकरियों का अनुमान
देश में 46 लाख कर्मचारी आईटी सेक्टर में हैं जिनमें से एक चौथाई से ज्यादा इन्हीं 4 कंपनियों में हैं। सेक्टर के जानकारों का कहना है कि कोरोना काल में दुनियाभर में देश की आईटी कंपनियों की साख बढ़ी है। भारत की आईटी कंपनियों को विदेशों से बड़े प्रोजेक्ट मिले हैं। लेकिन इन कंपनियों में कर्मचारियों के छोड़ने की दर (attrition rates) भी बढ़ी है। जिसकी वजह से युवाओं के लिए बड़े मौके बन रहे हैं ।साफ है कि कोरोना काल के बाद जॉब मार्केट धीरे-धीरे पटरी पर आ रहा है। जॉब सेक्टर में अब कर्मचारियों की वेतन बढ़ोतरी से लेकर हायरिंग प्रोसेस तक चल रहा है। आईटी सेक्टर में ना सिर्फ बंपर भर्तियां हो रही हैं बल्कि नौकरी के साथ-साथ पिछले साल की तुलना में युवाओं को अच्छी सैलरी भी दी जा रही है।
सितंबर के महीने में भी नौकरियों की बहार
सितंबर में रोजगार में वृद्धि की सबसे अच्छी बात वेतनभोगी नौकरियों में वृद्धि रही। इनमें 69 लाख की बढ़ोतरी हुई। वेतनभोगी नौकरियों का आंकड़ा सितंबर में बढ़कर 8.41 करोड़ हो गया, जो अगस्त में 7.71 करोड़ था। यह बड़ी छलांग वेतनभोगी नौकरियों को 2019-20 के उनके औसत के सबसे करीब लाती है, जो कि 8.67 करोड़ थी।
इसके साथ ही दिहाड़ी मजदूरों के रोजगार में तेजी आई है। अगस्त में इनकी संख्या 12.84 करोड़ थी, जो 55 लाख बढ़कर 13.40 करोड़ हो गई। सितंबर 2021 में दैनिक वेतन भोगी श्रमिकों का आंकड़ा 13.05 करोड़ के पूर्व-कोविड स्तर को पार कर गया। इनके अलावा सितंबर में जहां श्रम भागीदारी दर 40.5 प्रतिशत से बढ़कर 40.7 प्रतिशत हो गई, वहीं रोजगार दर 37.2 प्रतिशत से बढ़कर 39.7 प्रतिशत हो गई।
वरिष्ठ नागरिकों के लिए जॉब पोर्टल
मोदी सरकार वरिष्ठ नागरिकों के स्वस्थ, खुशहाल, सशक्त, सम्मानजनक और आत्मनिर्भर जीवन सुनिश्चित करने का प्रयास कर रही है। इसके तहत वरिष्ठ नागरिकों के लिए एक जॉब पोर्टल विकसित किया गया है। ‘सीनियर एबल सिटिजन्स फॉर री एम्प्लॉयमेंट इन डिग्निटी’ (एसएसीआरईडी) नाम का पोर्टल, वरिष्ठ नागरिकों और प्रदाताओं को एक मंच प्रदान करेगा। वरिष्ठ नागरिक अपनी प्रासंगिक शिक्षा, पिछले अनुभव, कौशल और रुचि के क्षेत्रों के साथ पोर्टल पर खुद को पंजीकृत करा सकेंगे। किसी भी स्वैच्छिक संगठन के तहत किसी भी वरिष्ठ नागरिक से कोई भी शुल्क नहीं लिया जाएगा। इसके साथ ही कोई भी नौकरी प्रदाता पोर्टल पर पंजीकरण करा सकते हैं।
